浦安リハビリデイステーション富岡店 サポートスタッフ/デイサービスの募集詳細

正社員

【サポートスタッフ】無資格OK/未経験OK/18時定時退社OK/趣味も家族も大切にできる◎

給与 月給 22万円以上 シフト 週5日 1日8時間以上
勤務地 浦安市 最寄駅 新浦安駅

\“いい人”ばかりの職場なんです/

「人間関係がつらくて転職…」
そんな方もホッとできる職場です◎

先輩後輩の距離が近く、
質問や相談がしやすい雰囲気。

スタッフは穏やかな方が多く
お互いを気遣う風土があります。

もちろん無理なく働ける環境も◎
残業は月10時間以内、
年間休日110日以上で、プライベートも充実!

注目ポイント

■昇給、賞与制度について

働く上で多くの人が意識するのはやっぱり“年収”。

ONE-TO-ONE では、人事評価及び実績に基づき、毎年各職種や店舗毎に随時昇給の機会を設けています。店舗管理者はもちろん、代表(社長)とも距離が近い会社なので、その分頑張りがお給料に反映されやすい仕組みとなっております。

努力を適切に評価し、働くスタッフの方々がモチベーションを継続しキャリア形成できる環境を整えています。

【笑顔で利用者様を元気に】
利用者様はスタッフとの会話も
とっても楽しみにされています★

笑顔でコミュニケーションを取りながら
利用者様の生活と健康のサポートをお願いします。

「デイサービスが楽しい♪」と
思ってもらえるように一緒に頑張りましょう!

お仕事情報

お仕事内容

【少人数制のリハビリ特化型半日デイサービス】

《業務内容》
◆ご利用者様のバイタルチェック
◆座位・立位による体操
◆利用者様の日常生活において必要な機能維持
◆機能向上を図るためのリハビリ など

=== ポ イ ン ト ===
◆マシントレーニングメインのデイサービス
◆定員20名前後で利用者さまとじっくり向き合える
◆“午前の部”“午後の部”と入れ替え制であっという間
◆レクもリハビリを兼ねた個別メニュー(折り紙等)
◆PTOTST、看護師等在籍で助け合える

デイサービス未経験者も活躍しています!
20代・30代・40代・50代とスタッフの年齢は幅広いですが
話しやすい人ばかりなので
みんなすぐに打ち解けています◎

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 スキルアップ支援
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社会福祉主事任用資格の取得に必要な授業料(一年間の通信制)を半額負担いたします。
意欲があれば、未経験からでも成長できる環境を整えています◎

▼条件
資格取得後、当社にて半年間の勤務継続

給与

月給 22万円以上

◆昇給あり

※賞与あり


◆支払い方法:月1回


通勤手当:上限1か月2万円まで支給(浦安市外の方)

試用期間詳細

最初の6ヶ月は試用期間となります。


月給20万9000円

週5日、 1日8時間以上

所在地

千葉県 浦安市 富岡4-1-11-1F

▶地図を確認


アクセス

◆京葉線(東京-蘇我) 新浦安駅 徒歩 18分


◆新浦安駅からバス利用:約6分(乗車時間+徒歩)

勤務期間

短期(3ヶ月以内) / 長期(3ヶ月以上)

勤務形態

固定時間制

シフト・勤務時間

週5日 、 1日8時間以上

9:00〜18:00(休憩1時間)
※時短勤務もご相談ください

勤務できる曜日

月 、 火 、 水 、 木 、 金

応募資格

無資格OK!
人柄と意欲を採用します!
お気軽にご応募ください♪

【こんな方にピッタリ!】
・未経験から経験を積みたい方
・デイサービス業界に挑戦したい方
・地域の高齢者を笑顔にしたい方
・介護予防に興味がある方

【こんな方と一緒に働きたい!】
・人と接することが好きな方
・明るく前向きに取り組める方
・穏やかな職場で長く働きたい方
・チームワークを大切にできる方

社会保険
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
待遇

・社会保険完備
・賞与あり
・昇給あり
・一人暮らし応援キャンペーン(初期費用サポート)
・有給休暇(半日単位で取得可)
・産前産後休業・育児休業(現在複数名取得中)
・時短勤務制度(現在複数名利用中)
・髪型自由・髪色自由
・制服貸与(上のみ)
・インフルエンザ予防接種代補助あり
・健康診断(年1回)
・交通費支給/浦安市外の方(月2万円まで)
・バイク通勤OK、自転車通勤OK
・マイカー通勤相談可(浦安市外在住者のみ)
 ※駐車場台数制限あり

休日休暇

・完全週休2日制(土日)
・年間休日110日以上
・特別休暇年5日(祝日勤務の方)
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・産前産後休業、育児休業
・有給休暇(半日単位で取得可能/かなり取りやすいです!)

スタッフインタビュー(サポートスタッフ/Nさん)

Q:サポートスタッフになろうと思った理由は?
A:新しいことを覚えるのが嫌いじゃないので、ただ働くだけでなく学びながら働けたらいいなと思って介護業界に挑戦しました。

Q:ONE-TO-ONEに入社しようと思った決め手は?
A:子供の学校に近かったり、自分のライフスタイルに合うと思ったのが決め手です。

Q:自分の成長を感じた瞬間は?
A:少しずつ利用者様への気にかけ方が身についてきたかなと思います。先輩スタッフから学ぶことが多いです。

Q:大変だったことは?
A:最初の方は、利用者様の状態を把握しながら集団体操を進めるというのが大変でした。

Q:職場の雰囲気は?
A:スタッフ同士の仲がいいです。ママさんが多いので、学校行事で休みたい時などは休みやすく、働きやすいです。

応募情報

応募方法

応募ボタンよりご応募ください。

応募後のプロセス

選考後、採用担当よりご連絡いたします。※着信拒否設定にご注意ください

有休も取得しやすい

弊社の有給取得率はほぼ100%!
公休と有給を合わせて海外旅行を楽しむ管理者もいます◎
お子さんの学校行事やご自身の通院などでももちろんOK!半日単位で使用できるのが嬉しいポイント!

ONE-TO-ONEをもっと知る

【企業概要】

企業名: 株式会社ONE-TO-ONE
従業員数:約100名

Webサイト: https://www.one-to-one1001.com/
instagram:https://www.instagram.com/onetoone.lab/

HPにはスタッフ一覧ページがございます!
当社の雰囲気を知っていただけるポイントですので、ぜひご覧ください◎