✅デジタル技術を活用​
デイサービスでは、利用者様の心拍がリアルタイムで分かるシステムを導入しています。
利用者様ひとりひとりにバイタルが測れるリストバンドをお渡ししており、その数値を大きなモニターで一括管理できるようになっています。

リスク管理のしやすさも、働きやすさのポイントです。​

✅働きながら資格が取れるサポート
社会福祉主事任用資格の取得に必要な授業料（一年間の通信制）を半額負担いたします。
意欲があれば、未経験からでも成長できる環境を整えています◎

▼条件
資格取得後、当社にて半年間の勤務継続

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子育て世代応援！
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「パパ・ママさんが多く、皆さんが優しくフォローしてくれるので、子育て中でも安心して働く事が出来るのも魅力」

実際に働いているスタッフの声です。

ONE-TO-ONEのスタッフは
お互いを思いやり、助け合うことが出来るスタッフが揃っています◎

「送迎があるから短時間で働きたい」
「学校・保育園行事の日には休みたい」
等々何でもご相談ください！

一人一人が働きやすいようサポートします！

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半日型のデイサービス
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浦安リハビリデイステーション富岡店は、
午前の部09:00～12:15、午後の部13:30～16:45の半日入れ替え制
その分たくさんの利用者様と触れ合うことができるので
毎日とっても賑やかです！
メリハリがつけやすいのも魅力◎

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入社時期相談可能！
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「転職したいけどすぐに今の職場をやめられないかも」
そんな方でも大丈夫◎
内定から3か月後などもOK！
まずは一度ご相談ください♪

■昇給、賞与制度について
働く上で多くの人が意識するのはやっぱり“年収”。
ONE-TO-ONE では、人事評価及び実績に基づき、毎年各職種や店舗毎に随時昇給の機会を設けています。店舗管理者はもちろん、幹部とも距離が近い会社なので、その分頑張りがお給料に反映されやすい仕組みとなっております。
努力を適切に評価し、働くスタッフの方々がモチベーションを継続しキャリア形成できる環境を整えています。

■キャリアチェンジができる！
訪問看護事業部もあるので社内でのキャリアチェンジも可能！
ライフスタイルに合わせた働き方もできます！
お仕事を頑張りたい方にはぴったりの制度です◎

■子育て世代を応援しています！
実際に働くスタッフの声：
「パパ・ママさんが多く、皆さんが優しくフォローしてくれるので、
子育て中でも安心して働けるのが魅力です！」

「送迎があるので短時間で働きたい」
「学校・保育園行事には休みたい」

そんな希望も、何でもご相談ください◎
あなたらしい働き方を一緒に考え、全力でサポートします！

■職場の雰囲気
ONE-TO-ONEグループのスタッフは、
お互いを思いやり、助け合うことができる仲間たち。
何か困ったことがあっても、すぐに誰かが気づいて声をかけてくれるような職場です。

“あなたらしく働ける場所”がここにあります。
まずは見学からでもOK！
地域の高齢者の笑顔を一緒につくっていきましょう。

ご応募、お待ちしています！

【職場の雰囲気】
ONE-TO-ONEの魅力はなんと言っても人の良さ！
いろんなスタッフから「雰囲気がいい」と声をもらいます♪
長く働くスタッフが多いのはそんな居心地の良さがあるからかもしれません◎

【正社員登用制度】
子供が大きくなったから時間が取れそう、フリーターから正社員を目指したい、そんなライフステージの変化や気持ちの変化に応じて、正社員を目指せる制度を設けています。

アルバイトから正社員になるにあたってお任せするお仕事の範囲は広がりますが、その分やりがいは大きく、実際に正社員登用制度を利用して正社員になったスタッフは多くいます！

■資格取得サポート制度
当社では、社会福祉主事任用資格の資格取得に係る授業料（一年間の通信制）を半額負担いたします。働きながら資格取得が目指せるように勤務時間の調整をするため、安心して学ぶことができます。

条件：資格取得後、当社にて半年間の勤続が必要。

また、階層別に選抜された職員による研修を受講することもでき、計画的な人材育成を行なっています。

■働きやすい環境
「子供が小さいから急なお休みが心配…」
「お迎えに合わせて退勤出来るかな…」
そんな不安を抱える方もご安心を！
急な休みにもスムーズに対応できる体制が整っています◎
子育てを経験してきたスタッフも多く
理解し合いながら安心して働けます！

■資格取得サポート制度
当社では、社会福祉主事任用資格の資格取得に係る授業料（一年間の通信制）を半額負担いたします。働きながら資格取得が目指せるように勤務時間の調整をするため、安心して学ぶことができます。

条件：資格取得後、当社にて半年間の勤続が必要。

また、階層別に選抜された職員による研修を受講することもでき、計画的な人材育成を行なっています。

■自慢の働きやすさ
弊社の従業員はパートさんを含めて100人ほど。
お子さんのいるスタッフもたくさんおり、
スタッフにとても理解のある会社です。

「利用者さまの幸せはスタッフの幸せから」
をモットーに、全員が笑顔でいられる
そんな職場を目指しています。

■柔軟な働き方ができる
ONE-TO-ONEでは、スタッフ一人ひとりのライフスタイルを大切にしています。

お子さんがいる方もいない方も、正社員であっても柔軟な勤務時間調整で多様なニーズに応えます。
ママさん、パパさんが安心して長く働ける環境が私たちの自慢！あなたの生活を第一に考えた職場で、共に成長しませんか？

最初は扶養内勤務（20時間以内／週）からスタートし、お子さんの進級に応じて時間が取れてきたら「30時間程度／週」にするというスタッフもおります。生活スタイルに応じて柔軟に働き方を変えられるというのはONE-TO-ONEの強みです◎

＼働きやすさ抜群で子育て中のスタッフ活躍中／
「子供が小さいから急なお休みが心配…」
「お迎えに合わせて退勤出来るかな…」
そんな不安を抱える方もご安心を！

急な休みにもスムーズに対応できる体制が整っているので
安心してお子さんのそばに居られます♡
無理な残業もないのでお迎えがある方も安心してくださいね♪
ライフスタイルに合わせて働けるので
在籍中のスタッフも無理なく家庭と両立できています♪

＼将来に向けてのスキルアップ制度が充実／
「子供の手が離れたら正社員で働きたい！」
「慣れてきたら週5でしっかり働きたい！」
と思っている方には嬉しい、正社員登用も充実しています！

安心して長く働くことが出来る職場
ONE-TO-ONEはそんな職場を目指しています！

■子供の急な体調不良でも休みやすい
小さなお子さんを育てながら働くスタッフも多いため、お子さんの急な体調不良や学校行事などにも柔軟に対応できる環境を整えています。
「急に熱が出た」「保育園から呼び出しがあった」など、子育て世代にありがちな場面でも、周りのスタッフがサポートし合う文化が根づいているので安心です。
家庭と仕事の両立がしやすく、子育てしながら長く続けられる職場です。

■デイサービスが未経験でもOK
当デイサービスでは、業界未経験やブランクのある方も大歓迎。
実際に、病院や整骨院などから転職してきたスタッフも多く、今では現場の中心で活躍しています。
入社後は丁寧な研修と先輩のフォローがあるので、デイサービスならではの流れや利用者さまへの対応も安心して学べます。
「新しい環境でチャレンジしたい」「これまでの経験を活かして利用者さまを笑顔にしたい」という方にぴったりの職場です。

「シフトの柔軟さと人柄の良さが決め手！」
パートさんが実際に入社を決めた理由です。

週1日～・1日3時間～OK
お子さんの長期休暇時には週0日も可能です◎

柔軟なシフトで仕事を始めても
無理なくプライベートと両立することができます。

長く続けて正社員登用制度を利用する方も多く
定着率も高めです◎

【デジタル技術を活用​】
デイサービスでは、利用者様の心拍がリアルタイムで分かるシステムを導入しています。
利用者様ひとりひとりにバイタルが測れるリストバンドをお渡ししており、その数値を大きなモニターで一括管理できるようになっています。

リスク管理のしやすさも、働きやすさのポイントです。​

【協力し合う雰囲気】

同じ店舗で働く仲間はもちろん、他店舗との協力体制も整っているため、患者様のサポート体制に力を入れています。
また、子育て・介護と両立しながら働く方も安心して働ける環境づくりをしています。これにより、職員同士の連携が強化され、チームワークを発揮しながら質の高いサービス提供を実現しています。
互いに支え合いながら成長し、働きやすい職場環境を提供しています。

■柔軟な働き方ができる！
最初は扶養内勤務（20時間以内／週）からスタートし、お子さんの進級に応じて時間が取れてきたら「30時間程度／週」にするというスタッフもおります。

生活スタイルに応じて柔軟に働き方を変えられるというのは当社の強みです◎

■職場の雰囲気
明るくてにこやかな空気が流れている事務所♪
人柄重視で採用を進めているので安心して働けます◎

◆“穏やかな人”が集う、あたたかな職場◆
「困っている人を見ると、つい声をかけたくなる」
そんな優しいスタッフが集まっている職場です。

デイサービス未経験の方も、
「わからないことはすぐ聞ける」風通しの良さがあるのでご安心を！

◆ライフステージに合わせて働ける◆
ONE-TO-ONEでは、働き方の変化も柔軟にサポートしています。

たとえば…
・アルバイトから正社員へステップアップ
・扶養内勤務から時短正社員へシフトチェンジ
・正社員から時短勤務へライフスタイルに合わせた調整も可能！

「今は子育て中心に働きたい」
「将来的にはキャリアアップも考えたい」
そんな希望も叶います。

◆スタッフからも好評！働きやすさ◎◆
実際に働いているパートさんの声：
「シフトの柔軟さと、スタッフの人柄の良さが決め手でした」

・お子さんの急な発熱でのお休みもOK
・ブランク明けでも、気持ちに寄り添ってサポート
・困ったときはみんなでカバーし合える安心感

安心して長く続けられる職場を、一緒に作っていきましょう◎

完全週休二日制＆残業ほぼなしがうれしい♪

浦安リハビリデイステーション富岡店は千葉県浦安市にある中等度対応型のデイサービスです。

運営会社である株式会社ONE-TO-ONEは、2005年に設立されました。
「家族を通わせたいデイサービス」をモットーに、現在は複数のデイステーションを運営しています。

当社は、新人からベテランまでスタッフは幅広く、子育て中のスタッフも多数在籍しております。
残業が少ないので、仕事の後の時間を有意義に使うことができます。

店舗の見学はいつでも受け付けておりますので、お気軽にご連絡ください！
面接前の見学も可能です◎

✅柔軟な働き方ができる
ONE-TO-ONEでは、スタッフ一人ひとりのライフスタイルを大切にしています。

お子さんがいる方もいない方も、正社員であっても柔軟な勤務時間調整で多様なニーズに応えます。
ママさん、パパさんが安心して長く働ける環境が私たちの自慢！あなたの生活を第一に考えた職場で、共に成長しませんか？

✅デジタル技術を活用​
デイサービスでは、利用者様の心拍がリアルタイムで分かるシステムを導入しています。
利用者様ひとりひとりにバイタルが測れるリストバンドをお渡ししており、その数値を大きなモニターで一括管理できるようになっています。

リスク管理のしやすさも、働きやすさのポイントです。​